Estamos construindo uma forma melhor de contratar
O Ensinio Jobs nasceu de uma frustração simples: o processo inicial de contratação consome tempo demais. Decidimos mudar isso — sem piorar a experiência para os candidatos.
Nossa história
Todo recrutador conhece o problema. Você publica uma vaga, recebe 200 candidaturas e precisa agendar 40 ligações só para encontrar 5 pessoas que valem uma conversa. É exaustivo — e a maior parte desse tempo é gasto com candidatos que não tinham fit desde os primeiros 60 segundos.
Entrevistas em vídeo assíncronas não são novidade, mas as ferramentas existentes eram caras demais, complicadas demais ou feitas para grandes empresas. Criamos a Ensinio Jobs para ser a versão que gostaríamos que existisse: leve, rápido de configurar e justo com os candidatos.
Hoje, a Ensinio Jobs ajuda times de recrutamento a avaliar mais candidatos em menos tempo — dando a cada candidato a mesma chance justa de mostrar quem é.
O que acreditamos
Respeito pelo tempo de todos
Contratar consome tempo dos dois lados. Criamos ferramentas que devolvem essas horas para todos.
Justo com cada candidato
Entrevistas assíncronas permitem que os candidatos se apresentem nos seus termos, não apenas quem tinha a melhor conexão de telefone.
Simplicidade acima de tudo
Construímos exatamente o que é necessário, nada mais. Cada funcionalidade tem um propósito, e o faz bem.
Privacidade por padrão
Dados dos candidatos e gravações de vídeo são privados e seguros. Nunca vendemos dados nem tornamos nada público sem permissão.
Pronto para experimentar a Ensinio Jobs?
Grátis para começar. Leva menos de 10 minutos para criar sua primeira vaga.